Desființarea tuturor posturilor neocupate care încarcă artificial schema de personal în administrație va permite Guvernului, după negocierile din luna iulie cu Fondul Monetar Internațional, să revină la regula rațională de angajare a unei persoane la un post vacantat, a declarat premierul Ponta.
„Avem pe circuit un act normativ care prevede desființarea tuturor posturilor nefinanțate sau neocupate în acest moment. În acest fel, evident, efectul principal va fi pierderea sau desființarea unor funcții de conducere – acum sunt directori și șefi de diverse departamente care mai au 2-3 oameni în subordine în realitate, restul sunt posturi libere, vacante și neocupate. Ori, din acel moment, reducând semnificativ schema încărcată artificial, pentru că oamenii nu sunt la serviciu, poți să revii, în negocierea pe care o să o avem în luna iulie cu FMI-ul și Comisia Europeană, la regula până la urmă rațională de angajare 1 la 1. Regula veche cu 1 la 7 a dus la situații absolut aberante, în special în sănătate, dar nu doar acolo, nu poți să-ți plece 7 femei de serviciu de pe 7 etaje ale spitalului ca să angajezi una”, a spus Ponta.
Premierul Victor Ponta a anunțat, miercuri seara, că toate posturile neocupate vor fi desființate și va fi introdusă regula de angajare în sistemul bugetar a unei persoane la un post vacantat, în primul rând în sănătate și educație, diferit de sistemul actual care permite angajarea unei persoane la șapte posturi vacantate.
Scrisoarea de intenție transmisă săptămâna trecută către Fondul Monetar Internațional (FMI) și obținută de MEDIAFAX relevă că Guvernul va elabora norme de personal pentru fiecare minister ordonator de credite și va flexibiliza regula de un angajat la șapte posturi vacantate în sectorul bugetar, menținând însă cheltuielile de personal în jurul a 7% din PIB.
În luna mai, premierul a arătat că regula de angajare în sistemul bugetar a unei singure persoane la șapte posturi vacantate va fi abrogată când va exista un consens pentru desființarea posturilor neocupate, acord care nu există deoarece eliminarea acestor posturi va conduce și la „căderea” șefilor de direcție.
În 2009, Guvernul a decis prin ordonanță de urgență, în urma negocierilor cu FMI, să suspende ocuparea prin concurs sau examen a posturilor vacante din administrație și să permită angajarea unui singur funcționar la șapte posturi vacantate, excepții fiind acceptate doar pentru funcțiile de conducere, înalți funcționari și administrații subdimensionate.
Interdicția a fost prelungită anual, până în prezent.
În urma ultimelor negocieri cu Fondul Monetar Internațional, Guvernul a decis să continue și în următorii ani să reducă numărul de salariați în sectorul public, prin angajarea unei singure persoane la șapte posturi vacantate, sistem care va fi însă aplicat cu mai multă „flexibilitate” în principal în educație și sănătate, pentru ca blocajele generate de lipsa de personal să fie eliminate.
La finele anului trecut, fostul ministru al Finanțelor Florin Georgescu declara că unele ministere sau instituții ar putea să facă angajări peste nivelul negociat cu instituțiile financiare, dar pe ansamblul personalului bugetar se va păstra regula o angajare la șapte plecări.