Boardul Ringier Elveţia, compania care deține Libertatea, investighează intern sinuciderea angajatei sale Iulia Marin. Ancheta Departamentului de Corporate Affairs al Ringier Elveţia îi vizează pe Cătălin Tolontan, coordonator editorial pentru publicațiile Ringier, Libertatea și GSP, Mihnea Vasiliu, CEO Ringier România, şi întregul departament HR al Ringier România.
Ancheta corporativă verifică, printre altele, dacă Tolontan şi departamentul HR au respectat legislaţia muncii din România, în speţă legea 487/2002 art. 540 HG 355/2007, potrivit România TV.
Articolul 540 prevede că o persoană poate fi internată prin procedura de internare nevoluntară numai dacă un medic psihiatru abilitat hotărăște că persoana suferă de o tulburare psihică și consideră că:
a) din cauza acestei tulburări psihice există pericolul iminent de vătămare pentru sine sau pentru alte persoane;
b) în cazul unei persoane suferind de o tulburare psihică gravă, neinternarea ar putea antrena o gravă deteriorare a stării sale sau ar împiedica să i se acorde tratamentul adecvat.
Din comisia de anchetă a Ringier fac parte Verena Vonarburg, Head of Public Affairs of Ringier, şi Christoph Haldi, Chief People Officer of Ringier.
Ancheta Ringier are loc în contextul scandalului public din ultimele zile, provocat de moartea jurnalistei, şi vizează în special dovezile postate de Iulia Marin pe pagina sa de Facebook privind boala sa precum şi felul în care jurnalistul Cătălin Tolontan s-a folosit de ea, implicând-o în anchete jurnalistice problematice, care i-ar fi putut agrava, în acest fel, problemele medicale, mai scrie sursa citată.
La rândul său, Cătălin Tolontan a explicat că a angajat-o pe Iulia Marin şi a menţinut-o ca angajată în cadrul redacţiei Libertatea timp de aproape trei ani.
În tot acest timp, pentru a depăşi boala, medicul Iuliei Marin i-ar fi recomandat să-şi schimbe jobul sau să se orienteze spre domenii mai putin „agresive”.
Însă, într-o postare din luna septembrie a anului trecut, scrisă cu aproximativ o lună înainte de a treia tentativă de suicid, Iulia Marin mărturisea că nu va face acest lucru.
Tânăra nu a luat în calcul niciodată acest lucru, ba chiar s-a bucurat că cei doi angajatori pe care i-a avut în ultimii ani „nu s-au speriat” de boala ei, aşa cum fac alţi angajatori „needucaţi”, şi i-au permis să lucreze în ritmul pe care l-a dorit ea, făcând abstracţie complet de afecţiunea ei.