Prima pagină » Economic » Cel mai bine plătit CEO din SUA în 2012

Cel mai bine plătit CEO din SUA în 2012

Cel mai bine plătit CEO din SUA în 2012
Directorul general al Oracle, Larry Ellison, a fost cel mai bine plătit CEO din SUA în 2012, după ce a obținut pentru activitatea de anul trecut o compensație financiară de 96,2 milioane de dolari, cea mai mare parte a pachetului reprezentând bonusuri în acțiuni.

Directorul general al Oracle, Larry Ellison, a fost cel mai bine plătit CEO din SUA în 2012, după ce a obținut pentru activitatea de anul trecut o compensație financiară de 96,2 milioane de dolari, cea mai mare parte a pachetului reprezentând bonusuri în acțiuni.

Astfel, Ellison a primit salariu, bonificații și bonusuri în valoare de 3,9 milioane de dolari, plus un pachet de acțiuni la prețuri preferențiale în valoare de 90,7 milioane de dolari, potrivit New York Times, preluat de Bloomberg.

Pe locul al doilea se găsește Richard Bracken, CEO-ul HCA Holdings, cel mai mare operator privat de clinici și spitale la nivel mondial. Bracken a primit pentru activitatea de anul trecut un pachet de 38,6 milioane de dolari.

Directorul general al Walt Disney Co., Robert Iger, este pe poziția a treia cu 37,1 milioane de dolari, urmat de CEO-ul Nike, Mark Parker, cu 35,2 milioane de dolari.

Locul 5 este ocupat de șeful Viacom, Philippe Dauman, cu 33,4 milioane de dolari, apoi directorul EBay, John Donahoe, care a obținut o compensație financiară de 29,7 milioane de dolari.

Top 10 este completat de dierctorul general al Starbucks, Howard Schultz, cu un pachet de 28,9 milioane de dolari, șeful Occidental Petroleum, Stephen Chazen, cu 28,5 milioane de dolari, CEO-ul American Express, Kenneth Chenault, cu 28 milioane de dolari, respectiv Louis Camilleri de la Philip Morris International, cu 24,7 milioane de dolari.

Datele au fost obținute în urma unui studiu realizat de compania de cercetare Equilar, care a analizat compensațiile financiare obținute anul trecut de directorii companiilor americane listate la bursă cu venutir anuale de peste 5 miliarde de dolari.

Astfel, compensația financiară medie primită de șefii acestor companii pentru anul trecut a fost de 14 milioane de dolari.

Autor

Citește și