Prima pagină » Economic » Directorul de resurse umane al Google vorbește despre greșeala fatală pe care o fac 58% dintre cei care caută un job

Directorul de resurse umane al Google vorbește despre greșeala fatală pe care o fac 58% dintre cei care caută un job

Directorul de resurse umane al Google vorbește despre greșeala fatală pe care o fac 58% dintre cei care caută un job
Laszlo Bock, directorul de resurse umane de la Google, spune că a revizuit peste 20.000 de CV-uri de-a lungul carierei sale. Unele sunt extraordinare, cele mai multe sunt bune, dar există și CV-uri pline de greșeli impardonabile.

Pentru a ajuta candidații să realizeze un CV cât mai bun, Bock a decis să prezinte pe LinkedIn câteva dintre greșelile pe care le descoperă în mod frecvent, scrie Business Magazin.

Greșeli de tipar. Poate pare ceva evident, însă Bock spune că 58% dintre CV-urile pe care le parcurge conțin cel puțin o greșeală de ortografie. Aceste erori sunt extrem de grave pentru că angajatorii percep o atenție scăzută la detalii și lipsă de interes față de calitatea documentului.

Lungimea. O regulă de bază în alcătuirea CV-ului este că zece ani de experiență trebuie să intre pe o singură pagină a documentului. Un CV compact arată abilitatea de a concentra informații într-un spațiu redus.

Formatarea. Dacă jobul dorit nu este unul de designer sau artist, formatarea trebuie să fie cât mai simplă și să folosească fonturi și dimensiuni clasice.

Citește articolul integral în Business Magazin

Citește și