Prima pagină » Economic » Motivul incredibil pentru care muncitorii unei firme primesc „bonusuri de prezență”. ”Este o problemă generală”

Motivul incredibil pentru care muncitorii unei firme primesc „bonusuri de prezență”. ”Este o problemă generală”

Mihai Schiau

Publicat: 31/10/2016, 07:58

„Din 1.800 de angajați, 350 își iau concediu medical în fieÂcare lună. Este o problemă geÂnerală, pe care o resimțim mai ales în această perioadă în care se culeg struÂgurii, când se face vinul sau țuica”, a spus CrisÂtina Cîndea, HR manager în cadrul produÂcăÂtoÂrului de comÂponente auto Coindu din Curtici (jud. Arad).

Primele de prezență dimiÂnuÂează absenteismul, spun angajatorii.

„Mi se pare absurd să plătești o persoană, angajată cu conÂtract de muncă pe 8 ore pe zi, ca să vină la muncă. Dar acoÂlo unde se dau boÂnuÂsuri de prezență, absenteisÂmul scaÂde”, a spus Aniela Mladin, GeÂneral Manager în cadrul comÂpaÂniei Guala Pack din Nădab (jud. Arad), care produce amÂbalaje aseptice pentru inÂdustria alimentară și farmaceutică.

Citește în continuare pe zf.