Prima pagină » Economic » Un sfert dintre angajații care lucrează „la negru” în România au studii superioare

Un sfert dintre angajații care lucrează „la negru” în România au studii superioare

Un sfert dintre angajații care lucrează
Aproximativ un sfert dintre angajații fără forme legale din România au studii superioare, iar o parte importantă dintre cei care lucrează "la negru" efectuează muncă calificată sau "la birou", situație care contrazice trendurile europene.

Aproximativ un sfert dintre angajații fără forme legale din România au studii superioare, iar o parte importantă dintre cei care lucrează „la negru” efectuează muncă calificată sau „la birou”, situație care contrazice trendurile europene.

În Europa, profilul educațional al persoanelor care lucrează legal diferă semnificativ față de cel al angajaților fără forme legale, se arată într-o lucrare a Băncii Mondiale.

Astfel, persoanele care au numai educație primară au o probabilitate mai ridicată de a lucra la negru, însă această situație este mult mai pronunțată în țările din sudul și vestul Europei decât în noile state membre UE din Europa Centrală și de Est. În aceste țări, majoritatea celor angajați fără forme legale au terminat liceul.

Totodată, în mai multe țări, printre care România, Franța, Grecia, Israel, Rusia și Marea Britanie, între 20% și 30% dintre angajații fără forme legale au studii superioare. Mai mult, în România, Cehia, Ungaria și Slovenia, o parte importantă a angajaților fără forme legale lucrează muncă de înaltă calificare, „nemanuală”.

Potrivit unui sondaj mai vechi al Comisiei Europene, citat de Banca Mondială, majoritatea celor care lucrează la negru în noile state membre UE spun că salariile după fiscalizare sunt prea mici. În Ungaria și Lituania, aproximativ o treime dintre respondenți au trecut taxele drept cel mai important factor care îi încurajează să lucreze la negru, față de mai puțin de 10% în Slovenia, România, Slovacia și Bulgaria.

În România, forța de muncă fără forme legale este formată aproape în mod egal din angajați „la patron” și independenți, iar majoritatea angajaților la negru lucrează la firme mici, cu mai puțin de 5 salariați. Totuși, România se numără printre țările cu cele mai ridicate ponderi ale firmelor mari, cu peste 100 de angajați, în rândul angajatorilor care apelează la munca fără forme legale.

Potrivit unui sondaj realizat în 2008 în rândul a aproape 11.000 de angajați din 11 țări central-est europene, 23% dintre respondenții din România au declarat că au primit în ultimele 12 luni o parte sau întregul salariu „în plic”, față de 3% în Cehia, 5% în Slovenia, 11% sau 11% în Polonia. Totodată, respondenții din România au primit în medie 70% din salariu în plic, mult mai mult decât în celelalte state vizate.

Informațiile se regăsesc în volumul „In From the Shadow”, publicat recent de Banca Mondială, care reprezintă o analiză a muncii la negru din statele devenite membre UE în 2004 și 2007. Volumul a fost pregătit de o echipă de cercetători independenți și specialiști ai Băncii Mondiale, iar numeroase informații provin din cercetări efectuate de experți de top în domeniu.

Citește și