Doar 10% dintre studenții moldoveni sosiți în România se întorc în Republica Moldova

Un raport al Centrului Român de Politici Europene (CRPE) arată că doar 10% dintre studenții moldoveni sosiți în România aleg să se întoarcă în țara natală după încheierea studiilor, astfel că actualele burse de patru ani acordate acestora ar trebui înlocuite cu scheme de mobilitate cu o perioadă mai scurtă.

Centrul Român de Politici Europene (CRPE) și reprezentanța sa din Chișinău au lansat recent un raport ce analizează politica Guvernului român de acordare a burselor studenților moldoveni și pune în discuție efectele acesteia asupra dezvoltării Republicii Moldova.

De asemenea, documentul intitulat „Perspective pe termen lung ale bursierilor din Republica Moldova” prezintă și perspectivele pe care studenții moldoveni le au în ceea ce privește integrarea lor pe piața muncii.

Părerile sunt împărțite în rândul tinerilor chestionați, arată raportul, însă deși nu există statistici clare, doar 10% dintre studenții moldoveni sosiți în România aleg să se întoarcă în țara natală după încheierea studiilor.

„Este greu în Moldova pentru un tânăr specialist”, a explicat un tânăr în vârstă de 27 de ani, angajat peste Prut. „Și de două ori e mai greu când vezi că părinții îmbătrânesc și auzi de la ei că îmbătrânești într-o țară ca Moldova. Să ajungi să fii pensionar și bătrân într-un stat în care nu poate asigura minimum de existenți nici măcar pentru tineri, este dureros. Și în condițiile astea, nu văd cum tinerii basarabeni specialiști în IT, după ce au văzut că în România lucrurile merg bine, să se întoarcă în Moldova. Nu o să vină niciodată. Nici măcar părinții nu-i încurajează să revină în această țară”, a adăugat acesta.

O opinie similară a exprimat și o tânără în vârstă de 26 de ani, angajată însă în România. Aceasta a arătat că, deși își dorește să se întoarcă în Republica Moldova, salariul pe care l-ar primi acolo nu ar fi suficient pentru a-și asigura traiul.

„Eu m-aș întoarce acasă. Chiar aplic la job-uri în Chișinău”, a spus aceasta. „Problema e că slariul pe care mi-l oferă Ministerul de Externe din Moldova, unde chiar am aplicat recent și am și luat interviul, este prea mic față de costuri. Eu, aici, cu salariul pe care îl am, care nu este foarte mare raportat la piața de salarii, îmi permit totuși să mă întrețin. Acolo nu știu cum aș putea să mă întrețin. Costul vieții în Republica Moldova este același cu cel al României, însă salariul este mult mai mic”, a conchis tânăra.

În acest context, CRPE propune ca o parte din actualele burse de patru ani să fie înlocuite de scheme de mobilitate cu o perioadă mai scurtă, mai ales că Republica Moldova a devenit eligibilă în programul european Erasmus Plus.

De asemenea, se dorește transformarea unora dintre bursele gestionate de universitățile mici în burse de mobilitate de tip Erasmus, care pot fi puse la dispoziția oricăror universități din România și Republica Moldova, ce le pot scoate la concurs pentru studenții basarabeni.