Din această vară, românii ar putea pleca în vacanță pe banii patronului. Care sunt condițiile

Deputații din două comisii au modificat marți legea privind acordarea voucherelor de vacanță. Acest lucru le va permite patronilor generoși să le ofere angajaților săi tichete de aproximativ 6 mii de lei pe an, bani pe care să îi cheltuiască pe o vacanță în țară. Măsura se poate aplica atât în cazul salariaților din mediu privat, dar și celor din mediul de stat. Prin acest bonus, statul promite să îi scutească pe angajatori de impozite. De partea cealaltă, patronii se plang că n-au bani nici să-și achite taxele, cu atât mai puțin să își răsfețe salariații, scrie Știrile ProTv.

„Fiecare companie, în funcție de fonduri, va putea acorda aceste vouchere”, a declarat Mihai Tararache, deputat PNL.

Într-un an calendaristic, angajații au dreptul o singură dată la vouchere de vacanță și nu vor mai primi și prime pentru concediu sau alți bani pentru biletele de odihnă. Aleșii au introdus și niște condiții: tichetele pot fi folosite doar în țară și vor fi nominale.

„Cred că majoritatea preferă prima. Dacă mi se oferă un voucher cu o anumită sumă, am limitat. Probabil în zona respectivă, la pensiunea cutare, la hotelul cutare. Așa mai bine prefer banii și ma duc unde vreau eu”, a declarat un bărbat.

Spre deosebire de primele pentru concediu, patronii nu trebuie să plătească impozite pentru voucherele de vacanță. Angajatorii spun însă că, oricum ar scrie legea aleșii, ei nu au fonduri să-și bucure angajații.

„Dupa ce dai taxe, impozite, le mai dai și prima? E diferență mare unde se lucrează la stat și unde se lucrează la privat”, a spus un patron.

O altă lege privind acordarea tichetelor de vacanță este valabilă din luna ianuarie. Nu a fost însă niciodată aplicată, pentru că executivul nu a adoptat până în prezent normele de aplicare ale documentului.