Magistrații vor avea nevoie de o vechime mai mare în funcție pentru a promova – proiect

Membri ai Consiliului Superior al Magistraturii (CSM) au discutat, săptămâna trecută, în Comisia nr. 1, o serie de propuneri de modificare a Legii 303/2004 privind statutul judecătorilor și procurorilor.

Propunerile comisiei vizează, printre altele, promovarea magistraților.

Conform legii în vigoare, pot participa la concursul de promovare la instanțele sau parchetele imediat superioare judecătorii și procurorii care au avut calificativul „foarte bine” la ultima evaluare, nu au fost sancționați disciplinar în ultimii 3 ani și îndeplinesc o serie de condiții de vechime.

Comisia propune să poată participa la concurs și magistrații care au obținut calificativul „bine” la ultima evaluare.

Pe de altă parte, crește vechimea necesară pentru participarea la concursul de promovare, astfel: de la 5 ani vechime în funcția de judecător sau procuror, pentru promovarea în funcțiile de judecător de
tribunal sau tribunal specializat și procuror la parchetul de pe lângă tribunal sau la parchetul de pe lângă tribunalul specializat, la „7 ani vechime efectivă”, de la 6 ani vechime în funcția de judecător sau procuror, pentru promovarea în funcțiile de judecător de curte de apel și procuror la parchetul de pe lângă aceasta, la „10 ani vechime efectivă în funcția de judecător sau procuror, din care 2 ani vechime efectivă în funcția de judecător de tribunal sau tribunal specializat și procuror la parchetul de pe lângă tribunal sau la parchetul de pe lângă tribunalul specializat”, și de la 8 ani vechime în funcția de judecător sau procuror, pentru promovarea în funcția de procuror la Parchetul de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție, la „12 ani vechime efectivă în funcția de judecător sau procuror, din care 2 ani vechime efectivă în funcția de procuror la parchetul de pe lângă curtea de apel pentru promovarea în funcția de procuror la Parchetul de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție”.

Condițiile minime de vechime se modifică, tot în creștere, și pentru numirea în funcții de conducere: pentru funcția de președinte și vicepreședinte de judecătorie, prim-procuror al parchetului de pe lângă
judecătorie și adjunct al acestuia, de la o vechime de 5 ani în funcția de judecător sau procuror, la 6 ani, adăugânduse că pentru funcția de președinte de secție la judecătorie este necesară o vechime efectivă de 4 ani în funcția de judecător sau procuror, pentru funcția de președinte și vicepreședinte de tribunal sau tribunal specializat, precum și președinte de secție la tribunal, prim-procuror al parchetului de pe lângă tribunal sau al parchetului de pe lângă tribunalul pentru minori și familie, adjunct al acestuia și procuror șef secție al parchetului de pe lângă tribunal sau al parchetului de pe lângă tribunalul pentru minori și familie, de la o vechime de 6 ani în funcția de judecător sau procuror, la o vechime efectivă de 10 ani, iar pentru funcția de președinte, vicepreședinte, președinte de secție la curtea de apel, procuror general al parchetului de pe lângă curtea de apel și adjunct al acestuia, procuror șef secție al parchetului de pe lângă curtea de apel, de la o vechime de 8 ani în funcția de judecător sau procuror, la o vechime efectivă de 12 ani.

Propunerile comisiei urmează a fi discutate în plenul CSM.