Medic român în Marea Britanie: Nu există șpagă, dar banii dictează tratamentul

Gabriela Badea a participat la un workshop privind migrația medicilor, organizat la Iași, transmite Colegiul Medicilor din România.

Ea și-a început activitatea în 2007 în Marea Britanie, imediat după susținerea examenului de licență, și a parcurs toate etapele trainingului, urmând ca în aprilie 2015 să termine rezidențiatul pe specializarea medicină generală.

La workshop, Badea a enumerat atât avantajele pe care le are în Marea Britanie, cât și dezavantajele.

Astfel, printre avantaje se numără stabilitatea financiară, dezvoltarea profesională și personală, posibilitatea de a lucra într-un sistem medical consolidat și care oferă multe oportunități și sistemul de training.

Ea a mai apreciat că în sistemul britanic există reguli bine stabilite în legătură cu actul medical și conduita profesională, menționând și că medicii formatori urmăresc îndeaproape evoluția rezidenților și sunt implicați în dezvoltarea lor profesională.

Pe de altă parte, în acest sistem este greu de intrat în programul de rezidențiat, anumite specialități sunt foarte competitive și mulți medici care vin din străinătate încep să lucreze pe poziții denumite neoficial „service provision”.

Totodată, de multe ori, meseria de doctor implică și rezolvarea problemelor sociale ale pacientului.

„Resursele financiare dictează necesitatea unui tratament sau de trimitere la specialist”, a spus Badea.

Tot la capitolul dezavantaje, ea a mai menționat costul asigurării de malpraxis, spunând că, spre exemplu, un medic de familie cu normă întreagă plătește 8.000 de lire pe an.

La final, Badea a spus că vrea să se întoarcă în România, motivând că „acasă este în România”.

Fenomentul migrației medicilor români a luat amploare, astfel că, în ultimii șapte ani, 16.500 de doctori au plecat din România. Dar deficitul de medici la nivelul Uniunii Europene este și el mare și depășește cifra de 150.000, potrivit Colegiului Medicilor din România.